Neuberger

Neuberger steht für Qualität. Das wissen nicht nur unsere vielen Stammkunden. Auf der Höhe der Zeit und trotzdem fest im Sattel. Innovativ und bescheiden zugleich. Das ist die Mischung, die uns ausmacht.

Für Sie arbeiten wir solide und zuverlässig – das Gegenteil von Massenabfertigung, wenn man so will.

Wir begegnen Ihnen mit einem Lachen im Gesicht und offenen Ohren – Höchstakribisch suchen wir nach Lösungen für Ihre Wünsche und setzen sie um. Egal, wie sie lauten. Garantiert.

Historie

Was Neuberger ausmacht? Unter anderem die lange Tradition.
1969 war ein großes Jahr für uns – Neuberger wurde von meinem Vater Rudolf, einem Spenglermeister, aus der Taufe gehoben. Mit Herz und Leidenschaft wurde von ihm die erste Werkstatt – gerade einmal 50 qm² groß – betrieben. Im Fürstenhaus zu Leiningen fühlten wir uns wirklich wohl. Es sprach sich schnell herum, dass die Neubergers etwas können! Der großen Nachfrage geschuldet, zogen wir zunächst in ein vier Mal so großes Gebäude und schließlich in ein „ausgewachsenes“ Werk, das wir bis heute Heimat nennen. Auf knapp 3.800 qm² inklusive Büro und Lagerfläche führen über 30 Mitarbeiter die stolze Geschichte von Neuberger fort. Sie wachsen mit der Zeit. Und mit Ihnen.

  • Wir feiern unser 50-jähriges Firmenjubiläum und sind deshalb am Freitag, den 28.06.2019, nicht erreichbar.

     


  • Bei der Freisprechungsfeier der Innung Sanitär-Heizung-Klima (SHK) Aschaffenburg – Miltenberg am 29.03.2019 wurde Mirko Schäfer als Prüfungsbester bei den Spenglern ausgezeichnet.

    Foto: Stellvertretender SHK Obermeister und Geschäftsführer Oliver Neuberger, Junghandwerksgeselle Mirko Schäfer

    Mehr Informationen finden Sie hier:

     

  • An Rosenmontag und Faschingsdienstag (4. + 5. März 2019) bleibt unser Betrieb geschlossen.


  • Im Jahr 2018 haben wir unser Unternehmen auf den Prüfstand gestellt – um fit für die Zukunft zu sein, die richtigen Weichen zu stellen und der Verantwortung für unsere Mitarbeiter und deren Familien gerecht zu werden.

    Stillstand bedeutet Rückschritt – ohne Veränderung ist keine Weiterentwicklung möglich!
    Die Standortbestimmung führte zu einem Bündel an Maßnahmen. Die Verantwortung wurde auf mehrere Schultern verteilt, es wurden für verschiedene Kompetenzbereiche Abteilungsleiter sowie ein Sicherheits-, Ausbildungs- und Social-Media-Beauftragter ernannt. Organisationsstruktur und Arbeitsabläufe wurden optimiert und die Kommunikation im Unternehmen wurde deutlich verbessert. Flexible Arbeitszeitkonten ermöglichen eine bessere Planung von Arbeits- und Urlaubszeiten.

    Die Mitabeiter dürfen und sollen sich einbringen, jede Meinung zählt – das hat eine neue Motivation und eine hohe Akzeptanz für die Veränderungen bewirkt. Die gemeinsam erarbeiteten
    „Spielregeln“ und unser Leitbild werden mit Leben erfüllt. Es hat sich gelohnt, alte Gewohnheiten abzustreifen und spannende neue Wege zu gehen. Wir haben uns für die Zukunft gerüstet und bieten als attraktiver Arbeitgeber in unserer Region tolle Chancen und herausragende Dienstleistungen!

    Mehr Informationen finden Sie hier: Presse-Link


  • Wir waren dabei! Wenn du mehr Info zur Ausbildung bei uns möchtest, schick uns doch eine Mail! azubi@neuberger-amorbach.de


  • neuberger leitbild